혁신기획팀 소개

• 에어프레미아의 혁신기획팀은 전사관점의 혁신과제를 수행하고 각 부서를 지원하는 팀입니다. 각 본부의 생산성 및 성과 향상 과제부터 신사업 발굴/기획, 외부 조직의 인수합병 및 PMI 관련 업무까지 수행합니다.
• 에어프레미아는 “업을 향한 진정성”, “용기 있는 탁월함”, “모두의 목표를 위한 협업” 세가지의 핵심가치(Core Value)와 15가지의 일하는 방식(Work Code)을 정의하고 비전 달성을 위한 업무를 추진하고 있습니다. 혁신기획팀은 Core Value와 Work Code를 바탕으로 최고의 생산성을 발휘하여 성과를 창출할 수 있는 조직을 만드는데 기여합니다.

주요 업무

• 전사 혁신 로드맵 수립
• 전사 전략 과제 수행
• 본부별 혁신 로드맵 수립 및 실행 지원
• 신사업 발굴 및 개발

지원자격

• 유사 업무 경력 8년 이상이면서 전략 또는 오퍼레이팅 컨설팅 경력 3년 이상인 분
• 가설 수립 및 빠른 검증을 통한 문제해결 역량이 높으신 분
• 상대방에 대한 이해를 바탕으로 능동적이고 적극적인 커뮤니케이션이 가능하신 분
• 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제 받으신 분
• 해외여행에 결격사유가 없는 분

우대사항

• 항공업에 대한 경험 또는 이해와 관심이 높으신 분

전형절차

• 서류 전형 → 실무 인터뷰 → 컬쳐핏 인터뷰 → 채용검진
• 상기 전형은 회사 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

제출서류

• 자유 형식의 이력서 (필수)
• 자기소개서, 세부 경력기술서 등 기타 서류 (선택)

기타사항

• 국가보훈대상자 및 장애인은 관련 법령에 의거 우대합니다.
• 최종합격 후 입사가 불가능하거나, 지원사항 및 제출서류에 허위 사실이 있는 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
• 채용 신체검사 결과 결격사유가 있는 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
• 이 공고는 수시 채용으로, 채용이 완료되는 경우 예고 없이 마감될 수 있습니다.
• 채용 관련 문의는 recruit@airpremia.com 으로 보내주시기 바랍니다.